一。　由于金庫門人力資源準則絕大多數觸及職工利益，辦理者在履行準則的時分，難免會發作趨利的傾向，對自個有利的就會花費較大精力履行和監督，對自個沒利或危害本身利益的就淡化不去履行，在履行人力資源準則過程中搞實用主義。 

二。　在金庫門人力資源新準則履行前沒有思考到宣貫的重要性，致使不少準則的履行者和利益有關者對新準則不知道或誤解，準則履行時誤差較大，需求不停地重復履行，糟蹋很多人力物力，并且還達不到預期的履行作用
三。 購核算過錯，少買了10米料，等裁剪結束才發現不行，持續補訂，成果買來的汗布色彩色差**法用。可是就等這10米了，沒這10米整個單**法做，由于就差一個部位沒料了。沒辦法花血本定染  了一小缸，只盼客人下次能翻單了。
①鐵素體不銹鋼。含鉻12％～30％。其耐蝕性、耐性和可焊性隨含鉻量的添加而進步 ， 耐氯化物應力腐蝕功用優于其他品種不銹鋼。

②比照效應也能夠發作在金庫門公司鑒定者**意中將被評價者新近的績效與曩昔的績效進行比照的時分。一些曾經績效很差而邇來有所改善的人能夠被評為“較好”，即便這種改善事實上僅僅使其績效牽強到達通常水平。